Nota pedida.
Mañana se va a discutir en el Concejo Deliberante la creación de una nueva tasa de salud. Un nuevo impuesto para los vecinos, más allá del nombre que se le quiera dar.
Volver a Chacabuquero.
En un contexto económico difícil, antes de pedirle más esfuerzo a la gente, hay algo básico que el Municipio debería explicar con claridad.
Cuántos empleados tiene hoy. Cómo ingresan. Y cuánto cuesta sostener esa estructura.
Desde hace tiempo venimos pidiendo información concreta sobre la planta municipal, la planta de funcionarios y el impacto real del gasto en personal.Esas preguntas siguen sin respuesta.
Y cuando no hay respuestas, el debate se corre hacia otro lugar.
En los últimos días, en lugar de discutir transparencia y prioridades, se eligió escalar la discusión hacia lo personal. Y ahí es necesario marcar un límite.
Cuando se hacen acusaciones o se pone en duda la honorabilidad de una persona que ocupa un cargo público, alguien tiene que hacerse cargo de lo que dice, con nombre y apellido.
Hablar de personas sin dar la cara degrada la discusión pública y empobrece el debate político.
Mientras tanto, el problema de fondo sigue intacto.
No hay información clara sobre cómo se administra el municipio.
Cuántos empleados tiene.
Cuántos funcionarios integran la estructura.
Y cuánto cuesta sostener todo eso.
Discutir una nueva tasa —que en los hechos funciona como un impuesto para los vecinos— sin transparentar previamente el gasto y el crecimiento del Estado municipal no permite un debate honesto.
Por eso vamos a volver a realizar un pedido formal.
Para que se informe, de manera clara y completa, la cantidad de empleados municipales.
La planta de funcionarios. Y el costo que todo esto representa para Chacabuco.
No se trata de discusiones personales.
Se trata de explicar, transparentar y ordenar prioridades.
Explicar primero.
Cobrar después
Firma:
Comité Alem - UCR Chacabuco
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